问题内容: 我是个甫踏入职场的社会新鲜人,早就耳闻说,职场上是非常现实的,人善就会被人欺,如今才踏入职场没多久,我真的发现有好几次,主管分派工作非常不公平,比较随和、不计较的人,总是被分派比较多的工作、甚至有的人真的就做到累垮了,而很会计较的人则往往可以偷懒。我刚好也是比较随和的人,我很担心我的工作量也会越做越多,请问我该怎么办?职场上真的是人善被人欺吗?我是基督徒,我很愿意按着圣经的真理而行,对人总是要柔和谦卑,可我又怕因此被别人不公平的对待,我该如何是好?
答:
职场上真的人善被人欺吗?我想可以分几个层次来答覆这个问题。
从表面上看,职场上还真是很有人善被人欺的味道。
从表面上来看,你的观察可能没有错,职场上可能真的有点人善容易被人欺的味道。比如说,你个性比较随和、不斤斤计较,于是主管在分派工作时,往往会多分一点给你,因为你绝不会反弹,你总逆来顺受,所以多分一些给你,大家就都能相安无事,那些比较会计较的同事看你的工作多、他们的工作少,当然就不会讲话了;而你呢,你本来就不会讲话,所以这样最相安无事,所以多数主管真的就会这样做。
但是,进一步看,被人欺者反而蒙受更多的祝福呢。
但是我们若是进一步深入来分析,你表面上看虽然是被人欺,但其实乃是蒙受更大的祝福呢。
圣经新约使徒行传第廿章第 35 节讲到:『当纪念主耶稣的话说:施比受更为有福』,一般俗语也说:『吃亏就是占便宜』,所以虽然你可能被分派比较多的工作,领同样的薪水,你的工作却比别人辛苦,但这究竟是被人欺负、是吃亏,或者是赚到更多呢, 其实这不见得是吃亏的。
一来因为你工作做得多,所以你学习机会也比别人多很多,同样工作两三年下来,你早已得心应手,别人却可能还像生手般在摸索呢。二来因为你工作做得多,成就感也比较大,工作一定更快乐、更带劲呢。而那些工作量少的人,不但没有成就感,还要天天忧心自己会不会被裁员,他们一定活得很不快乐。三来因为你工作做得多,所以你一定比别人更加见多识广,同样工作两三年下来,你可能早已在公司的内部与外部都有很深厚的人脉,而且练就一身胆识,可是别人却可能还像生手般在那里畏畏缩缩呢。而最后,你往往可以比别人更早升迁。
我们不只是要柔和,更要谦卑,就不会工作做到做不完。
话虽如此,虽然说施比受更为有福、吃亏就是占便宜,不过,我们也不能工作过量,否则只会过劳死、那以什么祝福可言,所以我觉得上班族、特别是基督徒的上班族,还要注意一件事,那就是柔和谦卑。
这是什么意思呢?我们一方面应该柔和,所以当然不应该去斤斤计较,乃应该逆来顺受,多做一点没关系;可是另一方面,我们也应该谦卑,不要把自己当超人,你也只不过是个平凡人、普通人而已,所以,若是工作量实在太重,你也应该具实向主管反映,表示你做不来,这无须客气,更不应该逞强。而只要我们能兼顾柔和与谦卑,我想就不致于出现被过量的工作压垮的现象,那么我们就可以快乐的工作了。 ( //2005.7.26)